Rejoignez notre famille Ergobaby !
Chez Ergobaby, nous sommes constamment émerveillés par la façon dont le plus petit être humain peut transformer nos vies d'un simple souffle. De la même manière, nous comprenons comment un professionnel peut transformer une équipe et une entreprise.
Notre famille d'entreprises est née d'une idée simple : créer des produits innovants pour bébés qui répondent aux besoins quotidiens des parents. Nous savons qu'il faut une équipe composée de personnes talentueuses, attentionnées et innovantes pour concrétiser cette idée. Notre équipe de professionnels de la vente, du marketing, de la conception/ingénierie des produits, de l'assurance qualité, de la chaîne d'approvisionnement et des services administratifs, c'est-à-dire les Ergonauts, est celle qui rend tout cela possible.
Nous recherchons le prochain Ergonaut...
La culture Ergobaby
Ergobaby a été fondée à Maui. Nous offrons un environnement convivial, détendu et agréable, allié à une motivation axée sur les résultats, une passion pour nos produits et une éthique de travail collaborative. Nous comprenons que nos produits touchent les plus petits d'entre nous... notre avenir. Cette compréhension commune nous unit. Il n'y a rien de plus gratifiant que de savoir que ce que nous faisons, nous le faisons pour « eux ».
Avantages Ergobaby
À nos employés à temps plein, nous offrons une gamme complète d'avantages sociaux, notamment une assurance médicale et dentaire, des avantages facultatifs ainsi qu'un régime de retraite 401k avec cotisation discrétionnaire de l'employeur. Nous offrons également 9 jours fériés payés, des congés annuels, 7 jours de congé maladie et 2 jours de congé flottants.
Les Ergonauts basés en Europe ou en Chine bénéficient d'un programme d'avantages sociaux distinct.
Veuillez consulter notre site Web, notre Instagram, notre page Facebook et nos blogs.
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LinkedIn
Si notre profil correspond au vôtre, veuillez consulter les postes disponibles sur LinkedIn. Si un poste vous intéresse, veuillez postuler via LinkedIn ou envoyer un e-mail à jobs@ergobaby.com en indiquant le titre du poste dans l'objet.
En raison du nombre important de candidatures et de demandes reçues, nous ne sommes pas en mesure de répondre à chaque candidature individuellement. Les candidats sélectionnés seront contactés directement.
Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à Ergobaby.